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401k(確定拠出年金)の例外的受給方法−脱退一時金

401k(確定拠出年金)では60歳にならなければ受給資格が発生しません。
※ただし401k加入期間が10年未満の場合には60歳になっても受給資格が発生しません。
▼詳しくはこちら
401k(確定拠出年金)は60歳からもらえるとは限らない

しかし今は60歳未満で転職することも多くなっています。
その時にやむを得ずに個人型401kに加入するとなると費用も手間もかかって大変です。

そこで401kでは例外的措置として60歳未満で脱退し一時金を受け取ることが出来る制度を用意しています。
これは脱退一時金制度と呼ばれ、それまで積み立てた401kの年金資産を一時金として受け取ることが可能です。

なお、脱退一時金制度の対象となるのは下記条件AB両方を満たす方です。

条件A)下のいずれか
・年金資産が50万円以下
・加入3年以内

条件B)下のいずれか
・転職先に401k以外の企業年金がある
・第3号被保険者になる
・公務員になる
・海外居住者
・その他

▼参考ネタ
脱退一時金−60歳以前に401kから給付を受ける
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